員工過勞上吊，日本法院判公司要賠6400萬日圓

自由電子報 - 員工過勞上吊 馬自達判賠2320萬
>該名男性員工因為長期性加班，再加上主管的職權騷擾，2007年3月罹患憂鬱症，4月在公司宿舍上吊身亡。2009年廣島中央勞動基準監督署認定，該名員工是因為業務壓力過大導致發病，認定其自殺為勞動災害。

不知道類似案件如果發生在台灣，公司會不會被判要賠錢。